Certificação de pessoas para o setor de turismo: hotelaria

Autores

  • Marta Angela de Almeida Souza Cruz
  • Rosangela Mourat da Rocha Ávila
  • Rômulo Mendes Figueiredo
  • Marcelo de Sousa Nogueira
  • Letícia Pinheiro Fernandes

DOI:

https://doi.org/10.17648/raoit.v5n4.3527

Resumo

Este artigo apresenta um estudo realizado sobre a certificação de pessoas como uma estratégia para a competitividade na hotelaria brasileira. A globalização trouxe um avanço para o turismo que, sendo uma atividade produtiva diversificada, com alta oferta de empregos, renda e convivência, se tornou um fator importante na economia mundial. Para competir com o cenário internacional, tem-se como principal desafio o aumento da qualidade dos serviços oferecidos pelo Brasil. O Instituto de Hospitalidade, prevendo o avanço do turismo e com intenção de contribuir com a qualidade, implantou o Programa de Certificação da Qualidade Profissional para o Setor de Turismo. Nesse contexto, o turismo destaca-se como uma atividade em ascensão, acolhendo a nova tendência e transformando suas atividades em promissora fonte de renda e de trabalho. A demanda por profissionais habilitados para atuar nesse setor pressionou a oferta por cursos de hotelaria no Brasil, a fim de fazer com que o País se adequasse e, consequentemente, se beneficiasse com ele.

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Publicado

2011-01-12

Como Citar

Cruz, M. A. de A. S., Ávila, R. M. da R., Figueiredo, R. M., Nogueira, M. de S., & Fernandes, L. P. (2011). Certificação de pessoas para o setor de turismo: hotelaria. REVISTA ACADÊMICA OBSERVATÓRIO DE INOVAÇÃO DO TURISMO, 5(4). https://doi.org/10.17648/raoit.v5n4.3527

Edição

Seção

Artigos