Gerenciamento das relações interorganizacionais por meio de confiança e contratos: um estudo de caso da Versare Rede de Hotéis

Autores

  • Paula Maines

DOI:

https://doi.org/10.17648/raoit.v6n2.3496

Resumo

As organizações estão vivendo em um mercado em que, cada vez mais, o trabalho coletivo é estimulado como forma de lidar com a concorrência acirrada. Essa nova forma de organização pode ocorrer por meio de redes, alianças e consórcios. Compõem-se as redes de empresas que compartilham objetivos comuns, interação e coordenação, a qual pode empregar o uso da confiança ou de contratos formais. Pelo presente estudo, analisou-se o gerenciamento das relações interorganizacionais por meio de confiança e contratos na Versare Rede de Hotéis e concluiu-se que, na rede, há predominância de confiança, apesar de a utilização dos contratos não ser excludente, empregando-se, apenas, em casos de oportunismos.

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Publicado

2011-08-19

Como Citar

Maines, P. (2011). Gerenciamento das relações interorganizacionais por meio de confiança e contratos: um estudo de caso da Versare Rede de Hotéis. REVISTA ACADÊMICA OBSERVATÓRIO DE INOVAÇÃO DO TURISMO, 6(2). https://doi.org/10.17648/raoit.v6n2.3496

Edição

Vol. VI, No. 2 (2011)

Seção

Artigos

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